SST(ソーシャルスキルトレーニング)を行いました。今回は「人の話に入っていきたいとき」

こんにちは。

めっきり春の陽気になってきましたね。

今年は花粉の飛散量が例年より多いとニュースになっていましたが、

毎年昨年より多い、や例年より多いとニュースになっているような気がしてしまいます。

この時期はテッシュが手放せないですね。

ラ・レコルト枚方で行っている

就労プログラムのご紹介をいたします。

今回は「SST(ソーシャルスキルトレーニング)」

そもそもソーシャルスキルトレーニングって・・・?

ソーシャルスキルトレーニングとは、社会生活技能訓練、生活技能訓練などと呼ばれています。

社会生活技能訓練とは“社会的に認められている”人とのかかわりでの行動を指し、

服装や振る舞いの習慣、言うべきことと言うべきでないことの区別、感情表現の仕方、

社会的強化(相手に同意したり良い点をほめたりすること)、相手との距離の取り方など、人づきあいにふさわしい行動の基準などが含まれます。

障がい特性もあり、人との距離感や人付き合いが苦手な人も多いかと思います。

また精神疾患をもつ人の中にも、過去の人付き合いの経験や周囲との関係で悩み、

人との関わりに臆病になっている方もいらっしゃるかと思います。

一般就労を目指していく上で

ソーシャルスキルというのはとても大切になっていきます。

積極的にコミュニケーションをとれるようになる、というよりは

社会生活で必要なコミュニケーション能力を鍛えていく必要があります。

友人と話をする事と

会社の上司と話をする事は全く別ものですよね。

3月のプログラムでは人の話に入りたい場面を想定し、

自分ならどうするか、実際にロールプレイを行いました。

仕事での場面、プライベートでの場面

話に入って来られた側の人の気持ちを考えたり

話に入る時の大切な点を皆で挙げて考えました。

楽しい話をしている中に入りたい時や

大事な話をしている中を中断させて報告しなければならない時など

社会生活では話の中に入って行かないといけない場面は多いです。

ラ・レコルト枚方で訓練を行う中で

皆さんのソーシャルスキルがしっかりと身につくよう

毎月SSTを行っております。

ぜひ参加してみてくださいね!

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