応募書類の完成度〜内定を勝ち取る書類作成とは⁉️〜
レコルトで訓練される方の多くは、就活プログラムへ参加されます。
- 障がい者就労を目指す方…
- 一般就労（オープン・クローズ就労）を目指す方…
どちらの方々でも
就職活動を取り組む場合、さまざまな資料作成や分析が必要です
例えば…
- 自己分析
- 企業分析
- 自己PRや志望動機の作成
- 履歴書作成
- 職務経歴書作成
- 面接対策
- 企業見学や実習への参加
などなど
レコルトでは、さまざまな『就活プログラム』へ参加されて就活に取り組まれています。
本日の記事は『応募書類の完成度を上げる方法』について、ご報告したいと思います。
就職面接までたどり着くためには、書類審査への通過が必要なケースが多いです。
＊合同面接会など応募＝面接がセットの応募もあります。
応募書類に必要な事は何でしょうか❓
例えば…
- 誤字脱字がないこと
- 読みやすい書類
- 必要な書類を揃える
- 書式などの統一
など、基本的なマナーを守ること
他にも…
- 自己PR
- 志望動機
- 必要な(指示された内容の)情報提供
など、伝えるべき内容を丁寧に吟味して記載することが考えられます。
このような、応募書類を作成する時にはさまざまな準備が必要となります。
ひとりでの取り組みでももちろん可能ですが…
完成度を上げるためにはサポートが必要な場合もあります。
レコルトでは『必勝❗️ 就活プログラム』をもとに、さまざまなコンテンツを準備してサポートしています。
応募書類のコンテンツであれば
- 自己分析シート
- 自己PR・志望動機の作成シート
- 履歴書、職務経歴書シート
など
シートに沿って、助言を受けながら応募書類の完成を目指すことが可能です。
- ひとりでの就活に悩まれている方
- 応募書類作成をサポートしてもらいたい方
- 企業見学や実習へ行ってみたい方
レコルトでは個別のニーズに沿ったサポートを心がけていますので、安心して就活できます。
就活にサポートが必要と考えられている方の相談を、お待ちしています。
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お待ちしています。
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